自县域共青团基层组织改革以来，共青团恭城瑶族自治县委员会聚焦破除行政化、形成社会功能两个目标，积极整合党政、团内、社会资源，不断推进资源配置方式社会化，实现资源“从社会来”“到社会去”，共青团服务大局、服务青年能力大大提升，打开了恭城共青团社会化生存新局面。

以人才为基础，集聚力量“能办事”。建立完善保障工作力量的有效机制，补充“新鲜血液”，实行社会化选配、项目化用人。从学校、农村、企业、社会组织等各个领域选拔3名优秀青年干部任团县委挂兼职副书记，从大学生村官、三支一扶、西部计划志愿者、返乡创业人员选配23人任乡镇挂兼职副书记；组建恭城瑶族自治县大学生联合会、青年创业创新协会，吸收会员和创业青年300余人，联系服务创业青年100余人。引流青年力量，变服务对象为工作力量，通过推动团员注册成为志愿者、“返家乡”和“扬帆计划”等项目，有效充实了青年工作力量，确保恭城共青团有人“能办事”。

以资金为保障，整合资源“好办事”。积极探索“向党政部门寻求联动、向社会领域寻求资源、向青年能人寻求帮手”的工作路径，争取县委组织部、县教育局等多方面政策保障和50余万元资金支持；实施希望工程品牌助学项目，筹集资金55.6万元，资助贫困学生98人，改善1所小学食堂建设；整合社会资源，为基层防疫工作人员赠送爱心大礼包570个，为受灾群众募捐爱心物资10万余元，通过“红领巾壮苗行动”主题公益共筹集捐款2万余元，切实把共青团“自家的事”变成团内外“大家的事”，有效提高了共青团的社会化生存能力。

以活动为载体，服务青年“办好事”。坚持“线上+线下”一体化建设模式，创建24个“青年之家”，线下开展创业沙龙、防溺水、读书会等各类活动80余场，线上开展活动300余场，服务青少年4000余人次，为青少年提供“家门口”的暖心服务。以志愿服务为抓手，发挥志愿者队伍在社区治理中宣传、参与、智囊、监督的引领作用，结合“我为群众办实事”常态化开展为老惠老、疫情防控、生态环保等系列“青”志愿服务超500余次，不断拓宽志愿服务融入社区治理渠道；以“瑶乡团缘”青年交友品牌为引领，开展“青年联谊”主题活动，吸引200余名青年参与，帮助青年解决婚恋交友问题，全面提升团组织服务效能。（中国日报社广西记者站 张莉）